התעמרות בעבודה – איך מתמודדים?
בריונות בעבודה היא בעיה קשה שאנשים רבים מתמודדים איתה. ישנם סוגים שונים של בריונות כגון מילולית, פיזית, רגשית ופסיכולוגית. זה יכול להיות קשה יותר להתמודד עם בריונות אם הבריון נמצא בעמדת כוח.
בריונות בעבודה קיימת כבר עשרות שנים! היא יכולה לגרום לבעיות נפשיות חמורות ואף להוביל להתאבדות או פגיעה עצמית.
איך מתמודדים עם התעמרות בעבודה?
הדרך הטובה ביותר עבורנו להילחם בנושא של התעמרות בעבודה היא על ידי העלאת המודעות לבריונות ועל ידי חינוך אנשים לגבי מהי התנהגות בריונית כדי שתוכלו למנוע את התרחשותה מלכתחילה.
בריונות בעבודה יכולה להיות חוויה קשה עבור אנשים רבים. זה יכול לגרום להם להרגיש מבודדים ובושה. זה יכול להוביל לדימוי עצמי נמוך, חרדה, דיכאון ואפילו אובדן תפוקה.
בריונות בעבודה היא לרוב לא רק על אדם אחד שממוקדים על ידי עמיתיו או הבוס. לעתים קרובות מדובר בקבוצת אנשים שממוקדים על ידי אותו אדם או קבוצת אנשים במאמץ לבנות את כוחם והשפעתם על אחרים במקום העבודה.
המונח "בריונות" שימש לתיאור מגוון התנהגויות שנועדו להפחיד, לאיים, להשפיל או לשלוט באדם אחר באמצעות התעללות מילולית והפחדה. התנהגויות אלו עשויות לכלול התעללות מילולית – הפצת שמועות – הדרה חברתית – הפחדה פיזית – מניעת מידע ועוד.
בריונות בעבודה היא נושא רציני שיכול להשפיע על העובדים פיזית ונפשית. סיוע של עורך דין יכול לעזור להילחם בבעיה זו על ידי מתן דרך למעסיקים לצמצם נזקים ולראות מה ניתן לעשות במקרה כזה.
עורכי דין דיני עבודה מטעם משרד עורכי דין אריק שלו הופכים מבוקשים גם עבור אנשים שעברו התעללות במקום העבודה. עורכי הדין יעזור לקבל ולמצות את הזכויות והפיצויים עבור הלקוחות שלהם שנפגעו במקום בו הם עובדים.